Vào ngày 1 tháng 10, mức lương tối thiểu ở tỉnh bang Ontario sẽ tăng lên 16.55 CAD mỗi giờ, tăng 6.8% so với mức lương hiện tại là 15.50 CAD một giờ. Điều này ảnh hưởng trực tiếp từ việc lạm phát kinh tế đang diễn ra trên thế giới hiện nay.
Theo Chính phủ Ontario, đối với sự thay đổi mới này, một lao động có một mức thu nhập tối thiểu và thời gian làm việc khoảng 40 tiếng mỗi tuần sẽ được tăng khoảng 2.200 đô la mỗi năm.
Bắt đầu từ ngày 1 tháng 10, mức lương tối thiểu dành cho những cá nhân dưới 18 tuổi làm việc 28 giờ hoặc ít hơn mỗi tuần sẽ tăng từ 14.60 CAD lên 15.60 CAD mỗi giờ. Những cá nhân đảm nhận công việc được trả lương tại nhà cho các công ty sẽ được trả ít nhất 18.20 đô la mỗi giờ, tăng từ 17.05 đô la.
Trong khi làm việc ít hơn năm giờ liên tục trong một ngày, mức lương tối thiểu cho việc làm săn bắn, câu cá và hướng dẫn nơi hoang dã sẽ tăng từ 77.60 đô la lên 82.85 đô la và từ 155.25 đô la lên 165.75 đô la khi làm việc từ năm giờ trở lên trong một ngày.
Tỉnh bang Ontario là một trong những khu vực có nền kinh tế chủ lực tại Canada. Chính vì thế, chi phí nhà ở, chi phí sinh hoạt và dịch vụ cũng cao hơn so với các tỉnh bang và vùng lãnh thổ khác. Theo Mạng lưới mức lương đủ sống của tỉnh bang Ontario, mức lương được đánh giá là đủ sống ở nhiều vùng của tỉnh bang là 19 CAD và 23 CAD đối với khu vực trung tâm của thành phố Toronto.
Đối với những người mới đến làm việc tại các vị trí không yêu cầu nhiều về kỹ năng, kinh nghiệm làm việc sẽ khó có thể đạt tới mức lương được cho là đủ sống tại khu vực trung tâm của thành phố lớn Toronto. Vì vậy, những dự định sắp tới về lợi ích sức khỏe và nha khoa của Chính phủ Ontario cũng đã hỗ trợ được phần nào cho công dân và thường trú nhân trên địa bàn tỉnh bang, giúp họ an tâm hơn về mặt sức khỏe khi sinh sống và làm việc tại Ontario nói chung và thành phố Toronto nói riêng.
Bộ trưởng Lao động Monte McNaughton cho biết, tỉnh bang Ontario cũng đang phát triển một kế hoạch phúc lợi lưu động nhằm mang lại các lợi ích về sức khỏe và nha khoa cho người lao động. Chương trình nhằm cung cấp bảo hiểm sức khỏe cho những nhân viên không tạo ra giá trị trực tiếp cho nền kinh tế như bán lẻ, khách sạn và biểu diễn, cũng như những người có thể thay đổi nghề nghề trong suốt cuộc đời.
Ngoài ra, tùy vào từng vị trí việc làm, khả năng của mỗi người và khu vực làm việc mà người lao động sẽ được trả các mức thu nhập cố định phù hợp. Chẳng hạn như, tỉnh bang Ontario có mức thu nhập tối thiểu 16.55 CAD, tỉnh bang New Brunswick có mức thu nhập tối thiểu 15.50 CAD, Manitoba với 15.30 CAD, Quebec 15.25 CAD, vùng lãnh thổ Tây Bắc có mức lương tối thiểu cao hơn với 16 CAD và Yukon cùng với các khu vực tư nhân do liên bang quản lý có mức thu nhập cao nhất với 17.75 CAD.
Với sự thay đổi này từ Chính phủ Canada, người nhập cư mới đến cũng có nhiều khả năng chi trả hơn cho cuộc sống mới tại đất nước lá phong đỏ này. Từ đó, từng bước thực hiện các dự định và hoàn thành những mong muốn tại Canada.
Để làm được điều đó, ứng viên cần tìm hiểu thêm về các chính sách và chương trình định cư Canada, MattLaw sẽ là người bạn đồng hành của bạn. Công ty Mattlaw chuyên cung cấp dịch vụ tư vấn chất lượng định cư Canada tối ưu hóa thành công và giảm thiểu rủi ro cho khách hàng.
Bài viết tham khảo tại:
https://immigrationnewscanada.ca/new-minimum-wage-in-ontario/
Liên hệ: