Sự Khác Biệt Giữa Chương Trình Lao Động Nước Ngoài Tạm Thời Và Chương Trình Lưu Động Quốc Tế

Hai trong số những cách nổi bật nhất mà công dân nước ngoài có thể làm việc ở Canada là Chương trình lao động nước ngoài tạm thời và Chương trình lưu động quốc tế. Tuy nhiên, hai chương trình vẫn có sự khác nhất định và bài viết này sẽ giúp khai thác sự khác biệt chính giữa các con đường cấp phép lao động này.

Mục tiêu chương trình

Chương trình lao động nước ngoài tạm thời (TFWP) với mục tiêu chính là hỗ trợ thị trường việc làm Canada bằng cách cung cấp cho người sử dụng lao động trên khắp đất nước con đường tuyển dụng nhân lực nước ngoài như một biện pháp giải quyết tình trạng thiếu lao động trong ngành nghề khi không có người Canada phù hợp để lấp đầy khoảng trống lao động.

Mục đích của chương trình không chỉ nhằm giúp các nhà tuyển dụng Canada mà còn bảo vệ công dân và thường trú nhân Canada bằng cách tạo cơ hội cho người nước ngoài ứng tuyển vào vị trí việc làm còn trống - vị trí mà không có công dân hay thường trú nhân Canada nào đủ điều kiện để lấy đầy. Và TFWP tập trung chủ yếu vào việc đáp ứng nhu cầu thị trường lao động cho các ngành nghề và khu vực cụ thể trong khu vực.

Ngược lại, Chương trình lưu động quốc tế (IMP) được tạo ra nhằm thúc đẩy các mục tiêu chính sách kinh tế, xã hội và văn hóa rộng lớn hơn của Canada, bằng cách cho phép người lao động nước ngoài vào Canada để tăng cường quan hệ song phương và đa phương giữa Canada và toàn cầu, cũng như thúc đẩy một số yếu tố như nghệ thuật, văn hóa, thể thao và tôn giáo ở Canada.

Ngoài ra, IMP cung cấp lợi ích đối ứng cho người Canada ở nước ngoài bằng cách dựa trên các thỏa thuận đa phương và song phương với các quốc gia khác như Thỏa thuận Canada - Hoa Kỳ - Mexico hoặc CUSMA.

Được biết CUSMA được phát hành vào năm 2020 để thay thế cho NAFTA (Hiệp định thương mại tự do Bắc Mỹ) như một cách để phát triển hơn nữa và củng cố mối quan hệ kinh tế bền chặt giữa Canada và hai quốc gia có chung lục địa.

Yêu cầu LMIA đối với hai chương trình

Đánh giá tác động thị trường lao động (LMIA) là một tài liệu mà những người sử dụng lao động cần nộp để làm bằng chứng rằng việc tuyển nhân viên nước ngoài sẽ không có tác động tiêu cực đến lực lượng lao động Canada.

TFWP yêu cầu người sử dụng lao động nộp đơn đăng ký LMIA, điều quan trọng cần lưu ý là Việc làm và phát triển xã hội Canada (ESDC) chịu trách nhiệm về phát hành LMIA và Bộ di trú, người tị nạn và quốc tịch Canada (IRCC) chịu trách nhiệm về đơn xin giấy phép lao động.

Người lao động có mong muốn làm việc tại Canada thông qua IMP sẽ được miễn LMIA. Đối với IMP, IRCC cũng sẽ chịu trách nhiệm về đơn xin giấy phép lao động.

Những điều cần lưu ý

Các chương trình TFWP diễn ra được dẫn dắt bởi ESDC nhưng được điều hành và quản lý bởi ESDC và IRCC. Riêng chương trình IMP diễn ra được chỉ đạo và quản lý bởi duy nhất IRCC.

Thêm vào đó, mức lương liên quan đến vị trí việc làm cũng là một trong những điểm khác biệt giữa hai chương trình này. Về TFWP, chương trình sử dụng tiền lương thay vì Phân loại nghề nghiệp quốc tế (NOC) để xác định khả năng áp dụng và các yêu cầu của chương trình sẽ thay đổi theo mức lương được cung cấp. Nhưng IMP thì lại không phân luồng theo mức lương được cung cấp.

Giấy phép lao động trong chương trình TFWP dành riêng cho người sử dụng lao động, có nghĩa là người nước ngoài nộp đơn xin việc bị ràng buộc với một người sử dụng lao động duy nhất - người cụ thể mà ứng viên đang xin LMIA và giấy phép lao động tạm thời. Giấy phép lao động của IMP có thể dành riêng cho nhà tuyển dụng hoặc “mở”. Nói cách khác, tùy thuộc vào tình huống cụ thể hoặc thỏa thuận của người nộp đơn, giấy phép lao động của ứng viên có thể được ràng buộc với một người sử dụng lao động cá nhân hoặc cho phép ứng viên làm việc cho bất kỳ người sử dụng lao động nào trên toàn quốc.

Để tìm hiểu thêm về các chính sách và chương trình định cư Canada, MattLaw sẽ là người bạn đồng hành của bạn. Công ty Mattlaw chuyên cung cấp dịch vụ tư vấn chất lượng định cư Canada tối ưu hóa thành công và giảm thiểu rủi ro cho khách hàng.

Bài viết tham khảo tại:

https://www.cicnews.com/2023/01/comparing-the-temporary-foreign-worker-program-against-the-international-mobility-program-0131215.html#gs.mhlk2o