Việc gia hạn sẽ có thời gian để tỉnh bang và chính phủ liên bang đi đến một thỏa thuận mới, đồng thời cho phép các hoạt động hiện tại tiếp tục.
Tuần này, Bộ trưởng Di trú Marco Mendicino đã thông báo gia hạn thêm một năm đối với thỏa thuận nhập cư của chính phủ liên bang với Newfoundland và Labrador .
Bộ trưởng Nhập cư Canada đã đưa ra thông báo cùng với Thủ hiến Andrew Furey của Newfoundland và Labrador, vào ngày 12 tháng 8.
Được ký kết lần đầu tiên vào năm 2016, thỏa thuận nêu rõ các mục tiêu cho hợp tác liên bang-tỉnh về nhập cư . Hiện nó đang được gia hạn cho đến ngày 31 tháng 7 năm 2022.
Tất cả các tỉnh bang đều có thỏa thuận với Bộ Di trú, Người tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) bao gồm các chủ đề liên quan đến nhập cư ở các khu vực tương ứng của họ. Các thỏa thuận này đưa ra các thông số về mối quan hệ của IRCC với mỗi tỉnh, đồng thời xác định vai trò và trách nhiệm của mỗi bên.
Bộ trưởng nhập cư của Newfoundland và Labrador, Gerry Byrne, cho biết việc gia hạn sẽ giúp tỉnh bang có thời gian đàm phán một thỏa thuận mới để giúp tỉnh định cư thêm nhiều người mới đến hàng năm.
“Chúng tôi muốn nhiều người mới đến chọn Newfoundland và Labrador để làm việc và định cư trong các cộng đồng ngày càng được chào đón và đa dạng của chúng tôi,” Byrne nói trong một thông cáo truyền thông IRCC . “Sự gia hạn này của Thỏa thuận nhập cư Canada-Newfoundland và Labrador hiện tại cho phép chúng tôi có thời gian để đàm phán một thỏa thuận mới, thỏa thuận sẽ đẩy nhanh công việc của chúng tôi với các đối tác liên bang để đạt được mục tiêu đầy tham vọng của tỉnh này về nhập cư bằng cách chào đón 5.100 người mới đến hàng năm vào năm 2026.”
Trong khi đó, tỉnh có thể tiếp tục làm việc với chính phủ liên bang về các điều khoản cũ để đưa ra các sáng kiến đã được bắt đầu. Ví dụ, Newfoundland và Labrador nằm trong số bốn tỉnh Đại Tây Dương mà lịch sử gặp khó khăn trong việc giữ chân người nhập cư . Thỏa thuận hiện tại đặt nền móng cho Cơ quan Thí điểm Nhập cư Đại Tây Dương (AIP). AIP là một chương trình nhập cư liên bang tạo điều kiện thuận lợi cho quá trình tuyển dụng việc làm khi các nhà tuyển dụng của Đại Tây Dương Canada không thể lấp đầy các vị trí trống với tài năng địa phương.
AIP, được triển khai vào năm 2017, đã giúp khu vực thu hút và giữ chân nhân tài, theo thông cáo truyền thông. Tính đến tháng 5 năm 2021, các nhà tuyển dụng AIP đã đưa ra hơn 9.200 lời mời làm việc trong các lĩnh vực như sản xuất và chăm sóc sức khỏe. Khoảng 8.000 người mới đến và gia đình của họ đã chuyển đến khu vực này, và khoảng 90% trong số những người được khảo sát vẫn sống ở Đại Tây Dương Canada sau một năm. Sự thành công của AIP có nghĩa là nó sẽ trở thành một chương trình lâu dài vào năm 2022.
Thông qua cả AIP và Chương trình Đề cử cấp tỉnh (PNP), Newfoundland và Labrador đã thu hút được khoảng 275 nhân viên mới và 300 thành viên gia đình cho đến nay trong năm nay. Ngoài ra, tỉnh đã mời gần 400 người trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe nộp đơn xin thường trú nhân như một phần của lộ trình Newfoundland Kỹ năng Ưu tiên. Trong những tuần tới, Newfoundland sẽ mở rộng lời mời đến các chuyên gia trong lĩnh vực công nghệ và nuôi trồng thủy sản.
Quan điểm của thỏa thuận song phương với chính phủ liên bang và tỉnh là đảm bảo rằng các chính sách nhập cư đáp ứng để giúp đáp ứng các mục tiêu của liên bang và tỉnh. Trong khi chính phủ liên bang có tiếng nói cuối cùng về việc ai được nhập cư vào Canada, các tỉnh phù hợp hơn với nhu cầu kinh tế và dân số của các khu vực của họ.
“Newfoundland và Labrador đang chào đón nhiều người mới đến tham gia cùng chúng tôi hơn bao giờ hết khi chúng tôi cùng nhau xây dựng một tương lai thịnh vượng và họ rất quan trọng đối với sự gia tăng dân số và sự thịnh vượng trong tương lai của chúng tôi,” Premier Fury cho biết trong thông cáo. “Thỏa thuận Nhập cư Canada-Newfoundland và Labrador đặt chúng tôi vào một khóa học chung cho một Canada đa dạng và hòa nhập hơn.”
Trích nguồn : https://www.cicnews.com/2021/08/canada-extends-immigration-agreement-with-newfoundland-and-labrador-0818887.html#gs.9asaqo